Leadership & Committee Descriptions

Job descriptions for APTA Home Health volunteer leadership positions can be found in the APTA Home Health Policies & Procedures manual.

Executive Committee: The Executive Committee consists of the elected officers of the Academy and is the primary decision‐making group for APTA Home Health. Officers are elected to terms of three (3) years and may not serve more than two (2)  consecutive terms. 

President (elected officer): The President’s primary purpose is to serve as an active member of, and  lead, the Executive Committee, which is charged with managing the association’s resources. The  President also serves as an active member of the Academy's Board of Directors and as an ex‐officio member  of the committees and work groups to whom he/she is assigned as liaison. Additionally, the President is  responsible for serving as the public “face” of the organization and as a liaison to APTA and other  internal and external organizations or agencies as assigned by the Academy Executive Committee.  

Vice President (elected officer): The Vice President primary purpose is to serve as an active member of  the Executive Committee, which is charged with managing the association’s resources.  The Vice  President also serves as an active member of the Academy's Board of Directors and as an ex‐officio member  of the committees and work groups to whom he/she is assigned as liaison. He/she manages the  activities associated with education, publication, and practice related to physical therapy in home health.  

Treasurer (elected officer): The Treasurer’s primary purpose is to serve as an active member of the  Executive Committee, which is charged with managing the association’s resources. The Treasurer also  serves as an active member of the Academy's Board of Directors and as an ex‐officio member of the  committees and work groups to whom he/she is assigned as liaison. Additionally, the Treasurer is  responsible for monitoring the organization’s financial status and regularly reporting the status to the  Executive Committee and Board of Directors.  

Secretary (elected officer): The Secretary’s primary responsibility is to be an active member of the  Executive Committee, which is charged with managing the association’s resources. He/she also serves as  an active member of the Academy's Board of Directors and as an ex‐officio member of the committees and  work groups to whom he/she is assigned as liaison. The Secretary takes minutes at all Executive  Committee and Membership meetings and teleconferences. The Secretary serves as the Membership liaison for the Academy.  

Executive Director (paid contractor): The Executive Director is hired by the Executive Committee and works by  contract on the Academy’s behalf, overseeing the Academy’s day‐to‐day operations and advising the Executive  Committee in the implementation of policy and the development of programs and services. The Executive  Director serves as a non‐voting member of the Executive Committee and Board.  

Committees/Task Forces/Work Groups: In collaboration with the Academy Executive Director, these groups do the work of  the organization, developing and supporting programs that benefit members, as well as managing special projects. Committees typically provide long‐term support for ongoing Academy programs while task forces and work groups oversee  specific charges of a limited nature. Committee members and chairs are appointed by the Executive Committee for terms  of three (3) years and may not serve more than two (2) consecutive terms. 

Board of Directors: The Board of Directors is made up of Academy officers and the chairs of each Academy committee.  The Board serves in an advisory capacity, guiding the Executive Committee by identifying strategic priorities and assisting  in the development of project and program budgets. 

Educational Programming: This committee has two components, educational programming and management 
of meeting details for Combined Sections Meeting (CSM) led by the Academy's Program Chair, and educational  content development (beyond CSM) led by the Education Chair. Combined, this committee oversees educational  content development for the Academy.  

Government Affairs: This committee works to increase Academy and association members’ awareness of,
and involvement in, regulatory and legislative issues and activities relevant to the practice of physical therapy 
in the home health setting.  

Finance: The Finance Committee assists the Treasurer with managing the association’s resources,
providing oversight and advice regarding the Academy’s investments, budget review, and regularly evaluating financial reports.  

Membership: This committee’s primary purpose is to recruit, engage, and retain members in APTA Home
Health and the American Physical Therapy Association.  

Nominating: The Nominating Committee’s (NC) primary responsibility is to ensure succession in Academy 
leadership positions through the solicitation of appropriate and qualified leadership candidates and by
conducting timely and lawful elections. Additionally, the Nominating Committee supports the Academy’s leadership development efforts by assisting with the identification of appropriate candidates for appointed 
positions and Academy awards.  

Practice: The Practice Committee’s purpose is to assist APTA Home Health in serving as an 
authority regarding PT practice in the home health practice setting. The goals of the committee are to provide position papers, white papers and other  quality resources to facilitate and advance best practice
utilizing evidenced‐based medicine.  

Public Relations: The purpose of this committee is to (1) disseminate Academy and industry‐ relevant  information to foster relationships between leaders and members as well as among members; and (2)  improve member awareness of and familiarity with industry issues, and (3) increase awareness of the  relevance of home health issues within the post‐acute industry, policy makers, and industry leaders.  

Publications: This committee’s purpose is to develop and produce content for a quality quarterly 
publication for the APTA Home Health audience of physical therapists, physical therapist assistants,  and physical therapy students working with a focus on practice in the home care setting.  

Research: The Research Committee’s purpose is to foster home‐care related research of interest to  physical therapists and physical therapist assistants, and to facilitate access and use of relevant research  by home health physical therapists.